Groeien
Toen we iets meer dan twee jaar geleden met het Netlash kantoor verhuisden naar hartje Gent, waren we met ons tweeën.
Ondertussen is het weblandschap in Vlaanderen serieus aan het boomen, en groeien we met Netlash mee.
Dit brengt uiteraard zijn, hmm, eigen uitdagingen met zich mee.
Van in het begin stond het voor mij vast dat ik iets wilde opbouwen dat groter was dan mezelf. Het was me al heel snel duidelijk dat, om aan sommige interessante projecten te kunnen werken, een zekere grootte vereist was. Projecten waar je als éénmanszaak niet aan kan geraken.
(Ach, ik herinner me nog onze begindagen. Wanhopig proberend om 'professioneel' en 'groot' en 'stabiel' over te komen. Eén van de klassiekers: in het begin hadden we niet zo veel facturen. Ik dacht dat het niet professioneel zou overkomen als we factuurnummer 1 of 2 zouden hebben. Vandaar verzon ik een systeem om onze factuurnummering 'groter' te doen overkomen. Ik weet het, aandoenlijk. En ik moet nu af en toe weer glimlachen, als ik dezelfde truukjes zie opduiken bij free-lancende onderaannemers.)
Bovendien ben ik er van overtuigd dat je verschillende competenties nodig hebt binnen een goed webteam.
Groei is dus voor mij op zich geen doel, wel de ambitie om een goed uitgebalanceerd team uit te bouwen en daarmee de juiste projecten aan te kunnen. Voor mezelf heb ik dus een aantal doelstellingen opgesteld, en die als goede leerling zelfs SMART gemaakt.
Op dit moment zijn we zeer goed op weg om die doelstellingen te halen.
Maar doelstellingen zijn, net als een horizon, altijd veranderlijk - ze blijven voor je uit in de verte verdwijnen. In mijn naïviteit dacht ik 'als we dit bereiken, zal alles goed zijn en kunnen we stopen'. Blijkt dat dus niet te zijn. Ik verander, mijn omgeving verandert, mijn collega's veranderen, de markt verandert…
Ik ben er van overtuigd dat we op dit moment bijna aan dat uitgebalanceerde, voldoende groot team zitten.
Mijn nieuwe doelstellingen definiëer ik dus niet meer in omzetgroei of personeelsgroei.
Dit zijn ze:
- kwaliteitsvolle websites en digitale interfaces maken
- duurzaam rendabel zijn
- plezier hebben in onze job (voor iedereen in Netlash)
De uitdaging zal zijn deze drie doelstellingen de komende jaren in evenwicht te houden (want soms zijn ze tegengesteld aan elkaar).
Wat denken jullie - hoe lang zullen deze doelstellingen meegaan?
Benjamin — 15 jaar geleden
Groeien mag uiteraard geen doel op zich zijn, getuige een bepaald Nederlands webbedrijf dat zich hieraan serieus heeft mispakt. Het grote geld geroken waarschijnlijk.
Dit zijn leuke, back-to-basic aanvoelende doelstellingen.
Ze zullen zo lang meegaan als nodig blijkt te zijn, maar duurzaam rendabel zijn icm werkzekerheid bieden lijkt me ook wel handig ;) maar werk op een voldoende hoog tempo binnenbrengen als quasi gevestigde waarde binnen de Vlaamse webwereld lijkt me geen al te grote hindernis meer.
Jullie zijn goe bezig! (mag ook wel eens gezegd worden natuurlijk)